Пн-ПТ: 10:00-18:00
Сб-Нд: Вихідний
Схвалено та рекомендовано до друку Науковою радою Науковометодичного центру кадрової політики Міністерства оборони України (протокол № 4 від 3 червня 2022 р.)
Посібник розроблений на підставі аналізу нормативно-правових актів та керівних документів Міністерства оборони України та Генерального штабу Збройних Сил України, що регламентують питання організації та проведення кадрової роботи у Збройних Силах України (далі – ЗС України), з урахуванням безпосереднього досвіду практичної діяльності фахівців служб персоналу, а також на підставі аналізу проблемних питань, які виникають в роботі служб персоналу військових частин (підрозділів) ЗС України (як існуючих так і знов сформованих), територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки (далі – ТЦК та СП), а також військових частин (підрозділів) Сил територіальної оборони ЗС України в умовах воєнного стану. В посібнику визначено загальні обов’язки старшого помічника начальника штабу батальйону з кадрів і стройової частини окремого батальйону (начальника групи персоналу штабу окремого батальйону Сил територіальної оборони) та надано методичні рекомендації щодо практичного виконання його завдань за основними напрямками кадрової роботи. В процесі розробки посібника використані інформаційні матеріали, які були надані провідними вищими військовими навчальними закладами України, а саме Національним університетом оборони України імені Івана Черняховського та Національною академією сухопутних військ імені гетьмана Петра Сагайдачного.
Видання призначено для використання фахівцями служб персоналу військових частин Збройних Сил України та Держаної спеціальної служби транспорту в процесі виконання практичних заходів роботи з персоналом Збройних Сил України (в умовах воєнного стану).